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6月7日，集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì)主席白林科帶領(lǐng)集團(tuán)人力資源部一行4人，對(duì)一隊(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代特色社會(huì)主義理論以及黨的十九大精神、黨建工作、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)、“三供一業(yè)”、職工隊(duì)伍穩(wěn)定、人才隊(duì)伍建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)等工作進(jìn)行了調(diào)研。一隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及有關(guān)實(shí)體、近年新分配大學(xué)生共13人參加了調(diào)研座談會(huì)。

會(huì)上一隊(duì)黨委書記、執(zhí)行董事、總經(jīng)理荊平代表班子全面詳細(xì)匯報(bào)了2018年上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、黨建及企業(yè)文化建設(shè)等工作，班子其他成員分別就各自分管的工作進(jìn)行了匯報(bào)，參會(huì)的其他員工就集團(tuán)公司和一隊(duì)企業(yè)文化建設(shè)以及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)存在的問題談了自己的想法。集團(tuán)公司人力資源部就人才隊(duì)伍建設(shè)圍繞產(chǎn)業(yè)調(diào)整方向、主業(yè)發(fā)展方向、成長(zhǎng)型產(chǎn)業(yè)資質(zhì)建設(shè)的思路，分別從一隊(duì)和集團(tuán)兩個(gè)層面提出了相應(yīng)具體工作思路。

集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì)主席白林科在聽取大家的發(fā)言后認(rèn)為；一隊(duì)干部職工精神面貌很好，班子有活力、有思路，特別是在轉(zhuǎn)型發(fā)展方面實(shí)實(shí)在在地走出了堅(jiān)實(shí)的步伐，重點(diǎn)項(xiàng)目有了很大進(jìn)展，同時(shí)結(jié)合調(diào)研要求提出希望：一是要把學(xué)習(xí)當(dāng)做當(dāng)前頭等大事，要學(xué)習(xí)習(xí)總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)十九大精神，并結(jié)合實(shí)際和自身找到我們工作的位置及工作方法和思路，另外要學(xué)習(xí)趙廷周書記在基層單位的調(diào)研報(bào)告，要針對(duì)報(bào)告中總結(jié)的基層單位普遍存在的憂患意識(shí)、市場(chǎng)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)三個(gè)意識(shí)的缺失，對(duì)照自身工作強(qiáng)化認(rèn)識(shí)；二是要全力以赴抓好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各方面工作，確保時(shí)間過半任務(wù)過半；三是要提前謀劃做好《企業(yè)發(fā)展規(guī)劃綱要》的編制工作；四是重點(diǎn)項(xiàng)目漢陰長(zhǎng)溝金礦要繼續(xù)抓緊抓實(shí)，力爭(zhēng)早日拿到政府批文、早日生產(chǎn)；五是人才隊(duì)伍建設(shè)要針對(duì)技術(shù)、行政、黨務(wù)等方面扎扎實(shí)實(shí)做好規(guī)劃，做到人才各盡所用；六是繼續(xù)做好黨建工作，要從思想認(rèn)識(shí)上提高，這樣才能把黨建工作做的更好；七是工會(huì)工作要做好“三服務(wù)一加強(qiáng)”，開展崗位競(jìng)賽和技術(shù)比武，加強(qiáng)民主管理 ，維護(hù)好職工權(quán)益，做好困難職工建檔立卡及日常幫扶工作；八是抓好安全工作，要層層夯實(shí)責(zé)任，落實(shí)到人，把工作做實(shí)做細(xì)。八是加入養(yǎng)老保險(xiǎn)、“三供一業(yè)”、混合所有制改革等專項(xiàng)工作任務(wù)很堅(jiān)巨，要據(jù)實(shí)細(xì)致落實(shí)。

6月8日，調(diào)研組一行4人深入一隊(duì)張灘基地，看望了基地退休人員，并對(duì)基地整修工作和環(huán)境改善給予了肯定。

 

                           2018年6月8日

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